Trưởng Phòng Nhân Sự - HRM (Có Kinh Nghiệm Nhân Sự Ngành Vận Tải)

• Tham gia vào quá trình tuyển dụng: đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn ứng viên, đánh giá năng lực

• Đào tạo hội nhập cho công nhân viên mới

• Quản lý theo dõi hồ sơ an toàn tài xế tại các nhà máy theo yêu cầu khách hàng

• Quản lý hồ sơ nhân sự, cập nhật thông tin nhân sự vào hệ thống.

• Kiểm tra xe, làm thủ tục bàn giao xe và giấy tờ cần thiết cho tài xế.

• Hỗ trợ xây dựng các chương trình đào tạo và phát triển nhân sự.

• Hỗ trợ giải quyết các vấn đề liên quan đến quan hệ lao động, sự cố của tài xế với bên khách hàng.

• Thực hiện các thủ tục về giấy tờ xe với cơ quan Công an, Sở Giao Thông Vận Tải

• Hỗ trợ xử lý các vấn đề liên quan đến tai nạn xe.

• Xây dựng các tiêu chuẩn và chính sách về anh toàn lao động

• Kiểm tra, giám sát việc thực hiện về an tòan lao động.

• Đào tạo huân luyện về an toàn lao động

• Đáng giá rủi ro và quản lý các sự cố về an toàn lao động cho tài xế và bốc dỡ hàng hóa tại nơi làm việc.

• Các công việc khác theo yếu cầu của trưởng bộ phận.

• Giới tính : Nam

• Độ tuổi : >= 25 tuổi

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành về Quản trị nhân sự, luật và có chứng chỉ đào tạo về HSE

• Kinh nghiệm: Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm về công việc nhân sự và HSE

• Trung thực, nhanh nhẹn, ham học hỏi, cần mẫn

• Am hiểu về luật lao động và An toàn lao động

• Lương thỏa thuận theo năng lực

• Thưởng tháng 13, lễ tết, sinh nhật

• Đóng bảo hiểm đầy đủ sau thời gian thử việc, các chế độ khác theo luật lao động

• Du lịch hàng năm

• Thời gian làm việc từ thứ 2 đến thứ 7 từ 08:00 đến 17:00