Trưởng Phòng HCNS Tại Hà Nội (Lương Từ 30tr-35tr) Nhận Việc Ngay

Công ty cổ phần đầu tư và dịch vụ Trường Giang

Số 36 Tuệ Tĩnh, Hai Bà Trưng, Hà Nội
quan hệ lao động tuyển dụng Đào Tạo Và Phát Triển Xây Dựng Chính Sách Nhân Sự

Tổng quan

Mức lương:  30 - 35 triệu

Loại công việc:  Toàn thời gian

Kinh nghiệm: 5 năm kinh nghiệm

Số lượng tuyển: 1

Ngày đăng: 2025-11-18 01:35

Danh mục:  Nhân sự/hành chính/pháp chế

Mô tả công việc

Chịu trách nhiệm điều hành và quản lý toàn bộ hoạt động liên quan đến Hành chính – Nhân sự – Pháp lý, bao gồm:

1. Tuyển dụng & Phát triển đội ngũ

Xây dựng chiến lược tuyển dụng hiệu quả, đa kênh.

Chủ động "hunting", phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao.

Đảm bảo đội ngũ luôn sẵn sàng, phù hợp và bền vững.

2. Đào tạo & Hội nhập

Xây dựng chương trình đào tạo, hội nhập giúp nhân viên thấm nhuần văn hóa và tiêu chuẩn dịch vụ 5★.

Định hướng phát triển năng lực cho từng vị trí.

3. C&B & Chính sách nhân sự

Thiết lập, giám sát hệ thống lương – thưởng – phúc lợi minh bạch, công bằng.

Xây dựng và quản lý chính sách nhân sự rõ ràng, phù hợp với pháp luật.

4. Hành chính & Pháp lý

Quản lý vận hành hành chính tổng hợp, kiểm soát tài sản, hợp đồng, hồ sơ pháp lý.

Đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật, tiêu chuẩn vận hành của phòng khám.

5. Xây dựng văn hóa & phát triển tổ chức

Kiến tạo môi trường làm việc gắn kết, nhân văn, tràn đầy năng lượng tích cực.

Đồng hành cùng Ban Lãnh đạo trong việc phát triển văn hóa doanh nghiệp và chiến lược nhân sự dài hạn.

Yêu cầu

Chúng tôi tìm kiếm một người:

Độ tuổi: từ 32 tuổi trở lên

Có kinh nghiệm tối thiểu 3–5 năm ở vị trí tương đương (ưu tiên trong lĩnh vực dịch vụ cao cấp, chăm sóc sức khỏe, hospitality).

Có năng lực lãnh đạo, ra quyết định tốt, chịu trách nhiệm với vai trò của mình.

Mạnh về tuyển dụng, giỏi kết nối và truyền cảm hứng.

Nhanh nhạy, linh hoạt, xử lý tình huống tốt.

Có tư duy tích cực, tinh tế, tổ chức công việc hiệu quả.

Ưu tiên ứng viên đã từng tham gia xây dựng quy trình nội bộ, hệ thống quản trị nhân sự bài bản

Phúc lợi

Thu nhập: Lương cứng từ 25 – 35 triệu đồng/tháng

Trao quyền thực sự: Tự chủ triển khai sáng kiến và chiến lược nhân sự của riêng bạn.

Ghi nhận xứng đáng: Thu nhập hấp dẫn, xét tăng lương định kỳ, lộ trình thăng tiến rõ ràng.

Môi trường đẳng cấp & nhân văn: Làm việc trong thương hiệu dịch vụ chuẩn 5 sao, đội ngũ chuyên nghiệp, giàu năng lượng.

Cơ hội phát triển dài hạn: Tham gia vào các dự án mở rộng, phát triển thương hiệu, xây dựng văn hóa doanh nghiệp.

`