Trưởng Nhóm Tuyển Dụng CNTT - Leader TA

• Xây dựng và triển khai chiến lược tuyển dụng phù hợp với nhu cầu nhân sự của công ty, đặc biệt trong mảng Công nghệ thông tin.
• Quản lý và dẫn dắt team tuyển dụng nhằm đảm bảo chất lượng và tiến độ tuyển dụng.
• Trực tiếp phụ trách các vị trí theo yêu cầu (chủ yếu tuyển dụng IT).
• Xây dựng, mở rộng kênh tuyển dụng: website, social media, hội chợ việc làm, liên kết trường nghề, công ty headhunt.
• Tối ưu quy trình tuyển dụng: rút ngắn thời gian, nâng cao tỷ lệ nhận việc và giữ chân ứng viên.
• Quản lý database ứng viên, đảm bảo trải nghiệm ứng viên (candidate experience).
• Theo dõi và báo cáo định kỳ các chỉ số tuyển dụng.
• Thực hiện các công việc khác theo phân công của quản lý trực tiếp.

• Từ 5 năm kinh nghiệm tuyển dụng, trong đó có kinh nghiệm dẫn dắt team.
• Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành Quản trị nhân sự, Kinh tế, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
• Có kinh nghiệm tuyển dụng trong ngành CNTT là bắt buộc.
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và quản lý đội nhóm tốt.
• Kỹ năng đàm phán, search ứng viên
• Kỹ năng quản lý đội nhóm, giao tiếp, thương lượng, networking tốt.
• Có tư duy hệ thống, khả năng phân tích và lập kế hoạch nhân sự.
• Khả năng làm việc độc lập, chủ động, chịu được áp lực cao.
• Ưu tiên ứng viên có thể onboard sớm.

• Mức thu nhập hấp dẫn, cạnh tranh + KPI thưởng tuyển dụng

• Thưởng tháng lương thứ 13

• Đóng BHXH, BHYT, Thưởng nghỉ lễ tết theo quy định

• Du lịch, nghỉ mát, team building

• Nghỉ lễ, nghỉ phép