Trưởng Ca Phục Vụ - Nhà Hàng Ussina (Landmark 81)

1. Hỗ trợ và trực tiếp tham gia vận hành:

• Trực tiếp chịu trách nhiệm chính cho khu vực được phân công;
• Hỗ trợ đội ngũ trong khu vực được phân công;

2. Đảm bảo vận hành nhà hàng:

• Phân chia hợp lý khu vực làm việc với số lượng nhân viên hợp lý dựa theo forecast;
• Quan sát và hỗ trợ nhân viên khi cần thiết;
• Đảm bảo nhân viên đưa đến khách hàng dịch vụ chuẩn Nhật;
• Hướng dẫn hoặc trực tiếp giải quyết các vấn đề của khách hàng.

3. Quản lý trang thiết bị nhà hàng, CCDC, nội thất:

• Đảm bảo nhà khu vực chịu trách nhiệm luôn đầy đủ CCDC đồng nhất và đúng tiêu chuẩn khi phục vụ khách hàng;
• Thường xuyên kiểm tra vệ sinh, chất lượng của nội thất của nhà hàng, lên kế hoạch vệ sinh tuần đảm bảo an toàn và mỹ quan.

4. Đào tạo:

• Chịu trách nhiệm chính cho việc đào tạo bản thân và đội ngũ nhân viên theo từng vị trí cả về lý thuyết lẫn thực hành;
  
  

• Có kinh nghiệm tối thiểu 01 năm trở lên ở vị trí tương đương tại các chuỗi F&B;
• Am hiểu và đam mê với lĩnh vực F&B;
• Tiếng Anh giao tiếp, có Tiếng Nhật là một lợi thế;
• Có kỹ năng quản lý, sắp xếp công việc;
• Có kỹ năng tin học văn phòng;
• Năng động, hòa đồng, trách nhiệm;
• Chịu được áp lực cao trong công việc.

Cơ hội phát triển:

• Cơ hội làm việc trong Tập đoàn đa ngành với quy mô lớn;
• Cơ hội tiếp cận và hiểu sâu về văn hóa & con người của đất nước Nhật Bản;
• Cơ hội nâng cao và hoàn thiện năng lực thông qua các khóa đào tạo kỹ năng mềm do Tập đoàn thường xuyên tổ chức;
• Cơ hội phát triển nghề nghiệp rộng mở.

Phúc lợi:

• Mức lương hấp dẫn và cạnh tranh trên thị trường;
• Thưởng doanh số, hiệu quả công việc theo tháng/quý/năm;
• Lương tháng 13, Thưởng cuối năm theo hiệu quả công việc;
• Quà tặng/ tiền thưởng và các chương trình, hoạt động vào các dịp Lễ, Tết;
• Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo pháp luật quy định;
  
  Sử dụng các sản phẩm, dịch vụ chất lượng Nhật Bản với giá ưu đãi.

Môi trường làm việc:

• Môi trường làm việc thân thiện, nhiều thử thách;
• Thường xuyên tổ chức các hoạt động, giải trí trong nội bộ.