Tổ Trưởng Kiểm Soát Nhà Cung Cấp

- Tổ chức thực hiện công tác kiểm tra, đánh giá chất lượng hàng hóa & VS ATTTP toàn Liên hiệp.

- Tổ chức đánh giá và kiểm soát quy trình, chất lượng nhà cung cấp hàng hóa

- Giám sát điều kiện sản xuất nhà cung cấp; xây dựng tiêu chuẩn nhà cung cấp; truy xuất nguồn gốc; quy trình giám sát, đánh giá xếp loại nhà cung cấp định kỳ

- Đưa ra các cảnh báo rủi ro liên quan đến nhà cung cấp và đề xuất tiếp tục/ ngừng hợp tác khi các nhà cung cấp vi phạm/ không đáp ứng yêu cầu tiêu chuẩn, điều kiện kinh doanh

- Tư vấn, hướng dẫn các quy định có liên quan cho các nhà cung cấp

- Phối hợp xử lý khủng hoảng, khiếu nại, xử phạt ban ngành, truyền thông, ngộ độc liên quan đến nhà cung cấp

- Tốt nghiệp Đại học trở lên khối ngành sản xuất và chế biến; khoa học sự sống hoặc khối ngành khác và có kinh nghiệm liên quan.

- Có kinh nghiệm công tác trong hệ thống 01 năm trở lên hoặc trong lĩnh vực liên quan 02 năm.

- Có kiến thức liên quan lĩnh vực quản lý chất lượng hàng hoá & VSATTP.

Phúc Lợi

Lương:

Saigon Co-op xây dựng chính sách lương rõ ràng, phù hợp với từng chức danh công việc, kỹ năng và trình độ chuyên môn để đảm bảo cho các cán bộ nhân viên sẽ cho một mức thu nhập tốt, xứng đáng với những cống hiến và đóng góp của mình. Trong đó bao gồm:

Lương cơ bản + phụ cấp tiền cơm.

Lương tháng thứ 13.

Phụ cấp cho những vị trí công việc đặc thù.

Chế độ nâng lương hàng năm theo KPI và kết quả hoạt động kinh doanh của Saigon Co-op.

Thưởng:

Thưởng nhân các ngày Lễ, Tết, các sự kiện đặc biệt của Saigon Co-op.

Thưởng sáng kiến cải tiến kỹ thuật, nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh cho cá nhân hoặc tập thể.

Bảo hiểm:

Bảo hiểm Xã hội, Y tế, Thất nghiệp theo quy định của Luật Lao động.

Bảo hiểm tai nạn 24/24.

Đào tạo & thăng tiến:

Chúng tôi luôn mang đến cho bạn một sự nghiệp bền vững và đầy tiềm năng phát triển.

Saigon Co-op luôn quan tâm và chú trọng tới công tác Đào tạo cho CBNV để bồi dưỡng, phát triển một lực lượng nhân sự tinh nhuệ thông qua các khóa huấn luyện nghiệp vụ cơ bản, các khóa đào tạo nội bộ về kỹ năng mềm và nghiệp vụ Quản lý nhằm bổ sung kiến thức để thăng tiến lên vị trí cao hơn.

Phúc lợi khác:

Trợ cấp nhân các sự kiện đặc biệt của CBNV (sinh nhật, 8/3, 20/10,...)

Trợ cấp thâm niên công tác và về hưu đối với CBNV có cống hiến, gắn bó lâu năm tại Saigon Co-op.

Chế độ nghỉ mát và du lịch, team building hàng năm.

Khám sức khỏe định kỳ tại những bệnh viện chất lượng, uy tín.

Các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao dành cho CBNV.

Các chương trình chăm lo cho con em CBNV: Vui Tết thiếu nhi, Đêm hội trăng rằm, trao tặng học bổng, khen thưởng con CBNV có thành tích học tập tốt,...