Thực Tập Sinh Nhân Sự (Mảng Tuyển Dụng - Đào Tạo)

1. Đào tạo, truyền thông nội bộ (30%)

• Làm việc trực tiếp với Quản lí trực tiếp các nội dung đào tạo của Giảng viên nội bộ

• Quản lý lịch trình đào tạo tại Công ty theo Kế hoạch đào tạo.

• Theo dõi tiến độ mỗi buổi đào tạo.

• Làm việc với các Giảng viên để đảm bảo lịch trình giảng dạy.

• Tham gia tổ chức và quản lý các chương trình đào tạo nội bộ, inhouse.

• Hỗ trợ sản xuất nội dung ở các kênh truyền thông của công ty (Group, Fanpage tuyển dụng, Tiktok)

2. Tuyển dụng (40%)

• Phối hợp với team tuyển dụng đăng tin tuyển dụng các vị trí theo order tuyển dụng

• Theo dõi, hỗ trợ, triển khai các thủ tục hội nhập, đánh giá nhân sự trong thời gian thử việc

• Lưu trữ, quản lý hồ sơ dữ liệu ứng viên, phân loại, sàng lọc các CV tiềm năng

3. Hành chính (20%)

• Kết hợp tổ chức các sự kiện gắn kết các thành viên trong công ty

• Phối hợp thực hiện các công việc chung của phòng Hành chính Nhân sự

4. Khác (10%)

• Các công việc khác của quản lý trực tiếp và cấp trên

• Sinh viên sắp hoặc đã tốt nghiệp, sinh viên có định hướng theo ngành Nhân sự

• Thân thiện, hòa đồng, mong muốn phát triển bản thân;

• Ham học hỏi, nhanh nhẹn, có trách nhiệm trong công việc.

• Kỹ năng Excel thành thạo

• Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm hoạt động tại CLB ở trường hoặc đã có kinh nghiệm tuyển dụng, đào tạo, truyền thông nội bộ tại các doanh nghiệp

• Có khả năng làm full-time (cho phép vắng 2-3 buổi tuần nếu còn lịch học)

• Hỗ trợ lương: từ 3,5tr/tháng (sau 3-6 tháng xét duyệt lên vị trí cao hơn)

• Free ăn trưa và bữa xế

• Tiếp cận với các nội dung công việc sâu của mảng Nhân sự

• Đa dạng học hỏi tất cả các mảng từ Tuyển dụng, Hành chính, Truyền thông nội bộ, Đào tạo

• Môi trường nhân viên trẻ, cởi mở, năng động, tích cực

• Được đề xuất lên các vị trí cao hơn nếu kết quả công việc tốt theo thời gian 3-6 tháng

• Hỗ trợ dấu thực tập (nếu cần)