Quản Lý Sản Xuất ( Ngành Cơ Khí )
Tổng quan
Mức lương: Thoả thuận
Loại công việc: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: 3 năm kinh nghiệm
Số lượng tuyển: 2
Hạn nộp hồ sơ: 2025-12-10
Ngày đăng: 2025-11-16 10:35
Danh mục: Sản xuất
Mô tả công việc
- Lập kế hoạch và giám sát toàn bộ quá trình sản xuất, đảm bảo đáp ứng các yêu cầu về chất lượng, tiến độ và hiệu quả.
- Quản lý và điều phối nguồn lực sản xuất, bao gồm nhân sự, máy móc, vật tư và thiết bị.
- Giám sát chất lượng sản phẩm trong suốt quá trình sản xuất, từ khâu nguyên liệu đầu vào đến sản phẩm đầu ra.
- Đề xuất và thực hiện các biện pháp cải tiến quy trình sản xuất nhằm nâng cao hiệu quả và giảm chi phí.
- Phân tích và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình sản xuất, đảm bảo hoạt động sản xuất diễn ra thông suốt.
- Thực hiện các báo cáo định kỳ về tình hình sản xuất, hiệu quả hoạt động và các vấn đề cần giải quyết.
- Quản lý và đào tạo đội ngũ công nhân sản xuất, nâng cao năng suất lao động.
- Tuân thủ các quy định về an toàn lao động và bảo vệ môi trường trong quá trình sản xuất.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kỹ thuật (Điện, Cơ khí, Tự động hóa) hoặc các ngành liên quan.
- Ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Có kiến thức chuyên sâu về quản lý sản xuất, kỹ thuật sản xuất và kiểm soát chất lượng.
- Thành thạo các phần mềm quản lý sản xuất và văn phòng cơ bản.
- Biết sử dụng phần mềm Autocad căn bản.
- Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm và giải quyết vấn đề tốt.
- Khả năng lãnh đạo, quản lý và huấn luyện nhân viên.
- Có khả năng đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật.
- Am hiểu về các quy định về an toàn lao động và bảo vệ môi trường.
- Có khả năng chịu áp lực công việc cao và làm việc độc lập.
Phúc lợi
- Mức lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
- Được cấp phát những dụng cụ làm việc đầy đủ những dụng cụ cần thiết phục vụ cho công việc.
- Được đào tạo thêm để nâng cao nghiệp vụ chuyên môn
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động nhiệt huyết và thân thiện.
- Phụ cấp cơm trưa.
- Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT,... theo luật lao động Việt Nam
- Du lịch hằng năm, thường xuyên tổ chức các hoạt động team building và các hoạt động vui chơi giải trí cho nhân viên.
- Được nghỉ 1 ngày Thứ 7 trong tháng.
- Thưởng lương tháng thứ 13 và các dịp lễ tết (tùy vào năng lực từng cá nhân).