Quản Lý Chuỗi Thời Trang
Tổng quan
Mức lương: 20 - 25 triệu
Loại công việc: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: 4 năm kinh nghiệm
Số lượng tuyển: 1
Hạn nộp hồ sơ: 2025-11-30
Ngày đăng: 2025-11-19 08:58
Danh mục: Kinh doanh/bán hàng
Mô tả công việc
1. Quản lý vận hành 02 cửa hàng
Giám sát hoạt động hàng ngày tại cửa hàng: trưng bày (VM), vệ sinh, kiểm kê hàng hóa, bảo quản tài sản
Đảm bảo các quy trình vận hành được triển khai đồng nhất theo tiêu chuẩn thương hiệu
Xử lý tình huống phát sinh trong giờ làm việc tại các cửa hàng
2. Quản lý nhân sự cửa hàng
Tuyển dụng, đào tạo và hướng dẫn đội ngũ Cửa hàng trưởng, Nhân viên bán hàng
Giám sát thái độ phục vụ, hiệu quả công việc, tinh thần đội ngũ
Tổ chức họp cửa hàng định kỳ để truyền đạt chỉ đạo từ công ty
3. Thúc đẩy doanh thu & hiệu quả kinh doanh
Theo dõi và phân tích báo cáo doanh số theo tuần/tháng
Xây dựng kế hoạch hành động cho từng cửa hàng theo mục tiêu kinh doanh
Phối hợp Marketing để triển khai chương trình khuyến mãi hiệu quả
4. Phối hợp và báo cáo
Là đầu mối liên kết giữa cửa hàng – bộ phận vận hành – nhân sự – marketing
Tổng hợp và báo cáo định kỳ về tình hình hoạt động chuỗi cửa hàng
Đề xuất cải tiến quy trình, đào tạo và cơ chế khen thưởng
Làm việc tại 02 Cửa hàng:
Store 1 : 754-756 Sư Vạn Hạnh, Phường 12, Quận 10, TP.HCM
Store 2 : 88 Trần Quang Diệu, Phường 14, Quận 3, TP. HCM
Yêu cầu
- Trình độ: Cao đẳng/Đại học các ngành Quản trị, Kinh doanh, Thời trang hoặc liên quan
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 4 năm làm Cửa hàng trưởng hoặc Quản lý khu vực ngành bán lẻ/thời trang
- Kỹ năng: Quản lý đội nhóm, xử lý tình huống, giao tiếp tốt, ra quyết định nhanh
- Tính cách: Chủ động, trách nhiệm, linh hoạt, chịu được áp lực
- Ưu tiên: Đã từng mở mới, setup vận hành cửa hàng/thương hiệu thời trang
Phúc lợi
- Thu nhập cứng: 12.000.000 – 14.000.000 VNĐ/tháng + % doanh số + Thưởng theo hiệu quả doanh số chuỗi cửa hàng (02 CH Miền Nam) ( tổng lương trung bình từ 20 - 25tr/tháng)
- Phụ cấp ăn trưa, xăng xe, điện thoại (nếu có);
- Tham gia đóng BHXH theo quy định;
- Hưởng các chế độ: Lễ, tết, sinh nhật, nghỉ phép…..theo quy định công ty;
- Được đánh giá & xét tăng lương theo năng lực;
- Cơ hội thăng tiến lên Vận hành khu vực toàn miền / Phó phòng Vận hành.