Phát Triển Kinh Doanh (Phụ Trách Hợp Đồng)

1. Giải quyết những vấn đề liên quan tới chủ nhà và hợp đồng thuê nhà (60%)
2. Khảo sát, tìm kiếm và thuê mặt bằng tốt có thể đem lại hiệu quả kinh doanh theo yêu cầu công ty (40%).

MÔ TẢ CHI TIẾT:

• Đạt chỉ tiêu về việc tìm kiếm và ký hợp đồng thuê với những mặt bằng đắc địa đạt được yêu cầu của công ty
• Thiết lập, xây dựng mối quan hệ với các Công ty môi giới bất động sản, chủ nhà, ban quản lý các Trung tâm thương mại trong việc tìm kiếm các mặt bằng (bao gồm các Trung tâm thương mại đang hoạt động, và các Trung tâm thương mại đang xây dựng trong tương lai).
• Khảo sát, đánh giá, thực hiện phân tích, báo cáo mặt bằng tiềm năng.
• Theo dõi các mặt bằng được phân công quản lý: nắm rõ nội dung hợp đồng, xây dựng mối quan hệ với chủ nhà, chịu trách nhiệm thanh lý, tái ký hợp đồng thuê.
• Giải quyết tất cả các vấn đề phát sinh (nếu có) liên quan đến chủ nhà và hợp đồng thuê nhà.
• Thiết lập bảng cơ sở dữ liệu về những mặt bằng có được, lưu hồ sơ và báo cáo khi cần thiết.

• Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng
• Kinh nghiệm 2 năm vị trí tương đương.
• Am hiểu về thị trường bất động sản, có mối quan hệ với các công ty môi giới bất động sản, chủ nhà, ban quản lý các Trung tâm thương mại trong việc tìm kiếm các mặt bằng (bao gồm các Trung tâm thương mại đang hoạt động, và các Trung tâm thương mại đang xây dựng trong tương lai)
• Tác phong nhanh nhẹn, kỹ năng giao tiếp, đàm phán, quan hệ với khách hàng tốt.
• Trung thực trong công việc.

• Ngày nghỉ: Theo Luật lao động Việt Nam
• Phúc lợi: BHXH, BHYT, BHTN, và các phúc lợi khác (bảo hiểm 24/24, khám sức khỏe hàng năm, Team Building...) theo chính sách của Công ty.
• Thưởng theo hiệu quả kinh doanh (lương tháng 13, thưởng KPI)