Tổng quan

Mức lương:  5 - 7 triệu

Loại công việc:  Toàn thời gian

Kinh nghiệm: Dưới 1 năm kinh nghiệm

Số lượng tuyển: 2

Hạn nộp hồ sơ: 2025-12-30

Ngày đăng: 2025-11-18 06:48

Danh mục:  Nhân sự/hành chính/pháp chế

Mô tả công việc

  • Tìm kiếm ứng viên tiềm năng trên các nền tảng chuyên sâu: LinkedIn, Skype, Facebook, trang web tuyển dụng...
  • Hỗ trợ thực hiện các hoạt động Employer Branding - EB
  • Xem xét hồ sơ trực tuyến và sơ yếu lý lịch để lọc trước ứng viên
  • Xây dựng mối quan hệ lâu dài với ứng viên cũ và ứng viên tiềm năng
  • Gửi email tuyển dụng cá nhân với các vị trí công việc hiện tại đến ứng viên
  • Tổ chức dữ liệu ứng viên (ví dụ: sơ yếu lý lịch, bài tập và chi tiết liên hệ) trên bảng điều khiển nội bộ
  • Hỗ trợ soạn thảo JD và các tin tuyển dụng
  • Hỗ trợ các hoạt động tuyển dụng liên quan khác

Yêu cầu

  • Ứng viên có ít nhất 6 tháng - 1 năm kinh nghiệm về ngành tuyển dụng;
  • Sử dụng thành thạo các công cụ hỗ trợ công việc (MS Office, email…);
  • Tư duy nhạy bén, hoạt bát, nhanh nhẹn;
  • Giao tiếp khéo léo, tinh tế;
  • Tính cách nhanh nhẹn, hướng ngoại, thích giao tiếp với Ứng viên;
  • Cách nhìn nhận vấn đề theo hướng tích cực, cởi mở. Luôn luôn tập trung tìm cách giải quyết vấn đề nhanh, gọn, hiệu quả;
  • Tinh thần cầu tiến, kiên nhẫn, chủ động, có tổ chức và trách nhiệm cao;
  • Có đam mê và định hướng xây dựng, hoàn thiện bộ máy nhân sự trong tổ chức
  • Ưu tiên ứng viên có thể sử dụng AI vào công việc

Phúc lợi

  • Mức lương cạnh tranh, 13 tháng lương
  • Cung cấp Laptop/ PC
  • Đóng bảo hiểm theo luật lao động Việt Nam (BHXH, BHYT, BHTN)
  • Thưởng vào các dịp lễ khác trong năm (1/1, 30/4-1/5; 2/9, 8/3, 20/10...), Sinh nhật; Chi phí công đoàn thăm hỏi vào các dịp hiếu, hỉ, ốm đau;
  • Nghỉ Thứ 7, Chủ nhật, 12 ngày phép/ năm
  • Phụ cấp gửi xe; ngoài ra phụ cấp điện thoại và đi lại tùy thuộc vào một số vị trí và cấp bậc;
  • Phụ cấp cơm trưa, bảo hiểm sức khỏe, khám sức khỏe định kỳ 1 lần/năm, du lịch nghỉ mát 1 lần/ năm.
  • Được đào tạo và trau dồi không chỉ kiến thức chuyên môn, kỹ năng mềm mà cả kỹ năng quản lý nhóm, quản lý dự án thông qua các buổi đào tạo nội bộ chung do phòng Đào tạo tổ chức hoặc các buổi đào tạo của riêng phòng ban;
  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động
  • Tổ chức teambuilding định kỳ, tổ chức sinh nhật, team lunch, ...
  • Cơ hội thăng tiến vào các vị trí quản lý công nghệ cấp cao đối với những thành viên xuất sắc
  • Happy hours hàng tháng, free snacks, hoa quả, đồ uống.
  • Review tăng lương định kỳ hàng năm
`