Nhân Viên Technical Website SEO
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ CÔNG NGHỆ TRƯỜNG THỊNH
Tổng quan
Mức lương: Thoả thuận
Loại công việc: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: 1 năm kinh nghiệm
Số lượng tuyển: 1
Hạn nộp hồ sơ: 2025-12-01
Ngày đăng: 2025-11-17 08:11
Danh mục: Marketing/pr/quảng cáo
Mô tả công việc
- Sửa chữa và code website: Debug lỗi frontend/backend, refactor code, tối ưu cấu trúc database, tích hợp API mới (payment gateway, CRM, e-commerce...).
- Tối ưu tốc độ tải trang & Core Web Vitals: Giảm LCP/FID/CLS qua lazy loading, image optimization (WebP/AVIF), minify CSS/JS, caching (Redis/CDN), bundle splitting.
- Quản lý vấn đề kỹ thuật website: Xử lý indexation/crawlability, tạo/sửa sitemap.xml/robots.txt, canonical tags, schema markup/JSON-LD, hreflang cho đa ngôn ngữ, redirect 301/302, fix lỗi 404/broken links.
- Kiểm tra và cải thiện on-page elements: Code meta tags, headings (H1-H6), URL structure thân thiện SEO, alt text images, kết hợp với team Content để implement.
- Theo dõi & phân tích dữ liệu: Sử dụng Google Search Console, Google Analytics, Ahrefs/SEMrush, Screaming Frog để detect lỗi kỹ thuật, đề xuất fix code và báo cáo hàng tháng.
- Cập nhật xu hướng: Theo dõi thuật toán Google mới (Core Update, Helpful Content), xu hướng web dev (PWA, Next.js, Tailwind), đề xuất nâng cấp/migrate website.
- Thiết kế cơ bản: Có thể thiết kế UI/UX đơn giản (Figma → Code) để hỗ trợ sửa chữa toàn diện.
Yêu cầu
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm SEO, ưu tiên có kinh nghiệm Technical SEO cho website quy mô lớn hoặc đa ngôn ngữ.
- Hiểu sâu về HTML/CSS/JavaScript cơ bản và các yếu tố ảnh hưởng đến SEO (crawl budget, page speed, structured data).
- Thành thạo công cụ: Google Search Console, Google Analytics (GA4), Ahrefs, Screaming Frog, GTmetrix, PageSpeed Insights...
- Kỹ năng phân tích dữ liệu & giải quyết vấn đề tốt, tư duy logic và chi tiết.
- Khả năng phối hợp chặt chẽ với Developer & Content team.
- Ưu tiên ứng viên biết WordPress/Shopify/Drupal hoặc các CMS phổ biến.
Phúc lợi
- Lương từ 8.000.000-12.000.000 VNĐ
- Cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến trong công việc.
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động và thân thiện.
- Các chế độ bảo hiểm, nghỉ phép, và các phúc lợi khác theo quy định của pháp luật.
- Cơ hội tham gia các hoạt động team building, du lịch và các sự kiện khác của công ty.