Nhân Viên Kinh Doanh/Sale Thị Trường - Ưu Tiên Nam - Thu Nhập Cạnh Tranh - Làm Việc Tại Bảo Lộc/Di Linh (Tỉnh Lâm Đồng Cũ)

Công ty TNHH Thủy Sính

Khu dân cư Vạn Phúc, số 12 đường 40, Phường Hiệp Bình Phước, Thành phố Thủ Đức, Thành phố Hồ Chí Minh

Tổng quan

Mức lương:  Tới 18 triệu

Loại công việc:  Toàn thời gian

Kinh nghiệm: Dưới 1 năm kinh nghiệm

Số lượng tuyển: 1

Hạn nộp hồ sơ: 2025-12-17

Ngày đăng: 2025-11-29 18:53

Danh mục:  Kinh doanh/bán hàng

Mô tả công việc

  • Liên hệ và kết nối với các khách hàng là người nông dân nhằm gặp gỡ, thu thập thông tin và hỗ trợ các khách hàng tái tiêu dùng sản phẩm.
  • Phối hợp cùng phòng kinh doanh, Marketing để đưa ra các chương trình hành động phù hợp với từng khu vực tại thị trường được giao.
  • Đề xuất phương án tác chiến phù hợp với định hướng chiến lược của công ty.
  • Báo cáo kết quả thực hiện công việc hàng tuần cho cấp quản lý trực tiếp và các báo cáo tháng, quý, tổng kết năm theo quy định.
  • Chịu trách nhiệm trước Ban quản lý về toàn bộ kết quả và hiệu quả công việc theo các chỉ tiêu được giao.
  • Phối kết hợp, đoàn kết và hỗ trợ các nhân sự thuộc Phòng TT cùng các nhân sự liên quan trong Công ty để hoàn thành nhiệm vụ chung
  • Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Trưởng phòng trong khuôn khổ phạm vi chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của phòng phát triển thị trường..

Yêu cầu

  • Tốt nghiệp: Đại học, Cao đẳng, Trung Cấp trở lên chuyên ngành Kinh tế/ Nông học hoặc các ngành liên quan.
  • Ưu tiên Nam, độ tuổi: 25 - 35
  • Tối thiểu 6 tháng vị trí Sale/ CSKH/ Kỹ thuật nông nghiệp
  • Hiểu rõ các khu vực, huyện, xã ở Lâm Đồng đặc biệt là các khu vực trồng trọt
  • Cẩn thận, trung thực, hòa đồng, chịu học hỏi, linh hoạt trong giải quyết công việc, chịu áp lực công việc cao, và có đam mê với lĩnh vực nông nghiệp...

Phúc lợi

  • Thu nhập: 8.000.000 VND + thưởng hiệu quả công việc
  • Được phát huy tối đa năng lực bản thân, xét tăng lương sau 06 tháng nếu đạt hiệu suất công việc cao;
  • Được tham gia các hoạt động văn hóa thường xuyên của công ty
  • Môi trường làm việc cởi mở, năng động, chuyên nghiệp
  • Thưởng lễ, Tết, thưởng lương tháng 13, ... và các chế độ đãi ngộ đặc biệt khác (Dựa theo năng lực và sự đóng góp tại Công ty);
  • Quà sinh nhật, party cuối năm, du lịch, cùng các chương trình Team building khác theo tình hình hoạt động tại Công ty;
  • Tham gia BHXH, BHYT, BHTN, ... theo quy định của Luật Lao động.
`