Tổng quan

Mức lương:  10 - 15 triệu

Loại công việc:  Toàn thời gian

Kinh nghiệm: 1 năm kinh nghiệm

Số lượng tuyển: 1

Hạn nộp hồ sơ: 2025-12-13

Ngày đăng: 2025-11-11 17:59

Danh mục:  Kinh doanh/bán hàng

Mô tả công việc

A. Phát triển điểm bán

  • Tìm kiếm, mở mới đại lý, cửa hàng tạp hóa, mini mart, điểm bán phù hợp.
  • Khảo sát khu vực, lập danh sách điểm bán tiềm năng theo tuyến.

B. Chăm sóc & quản lý điểm bán

  • Thăm viếng điểm bán theo tuyến hằng ngày.
  • Trưng bày sản phẩm đúng chuẩn nhận diện.
  • Đảm bảo hàng hóa đầy đủ, đúng giá, đúng chương trình.
  • Ghi nhận phản hồi từ chủ shop, đề xuất cải thiện.

C. Doanh số & báo cáo

  • Đạt KPI doanh số theo tuần – tháng.
  • Theo dõi tồn kho và tốc độ bán tại từng điểm.
  • Lập báo cáo tuyến – doanh số – thị trường gửi Lead kinh doanh.

D. Triển khai chương trình bán hàng

  • Thông báo khuyến mãi, hỗ trợ PG/activation (nếu có).
  • Thực hiện trưng bày theo yêu cầu chương trình tháng.

Yêu cầu

Bắt buộc

  • Nam/Nữ từ 20–35 tuổi.
  • Có kinh nghiệm 6 tháng – 1 năm bán hàng GT, FMCG hoặc hàng tiêu dùng.
  • Hiểu về tuyến bán hàng tại Hà Nội là một lợi thế lớn.
  • Giao tiếp tốt, siêng năng, chịu khó di chuyển.
  • Thái độ trung thực – trách nhiệm – cầu tiến.

Ưu tiên

  • Ứng viên đã từng bán bánh kẹo, đồ ăn nhanh, thực phẩm đóng gói.
  • Từng làm tại các hãng FMCG hoặc nhà phân phối

Phúc lợi

  • Thu nhập: 10–15 triệu/tháng (Lương cứng + thưởng doanh số + phụ cấp).
  • Thưởng KPI theo quý, thưởng năm theo kết quả kinh doanh.
  • Được đào tạo về sản phẩm – quy trình – kỹ năng bán hàng.
  • Môi trường trẻ, cơ hội thăng tiến lên Giám sát tuyến / Lead Kinh doanh khu vực.
`