Nhân Viên HCNS Tổng Hợp

1. Công tác tuyển dụng:

- Thực hiện tuyển dụng, bao gồm đăng bài, tuyển người, sàng lọc, sắp xếp lịch phỏng vấn và theo dõi, thông báo kết quả tuyển dụng tới ứng viên;

- Tham gia quá trình phỏng vấn, sàng lọc ứng viên;

- Đảm bảo định biên trong khối/ bộ phận phụ trách

2. Công tác nhân sự

- Vận hành công tác lương, thưởng, chế độ chính sách tại công ty con được giao phụ trách

- Vận hành công tác BHXH tại công ty

- Vận hành và triển khai hệ thống đánh giá tại công ty

- Tổng hợp, theo dõi và làm các chế độ thanh toán phát sinh

- Xây dựng, ban hành và quản lý hệ thống văn bản (Quyết định, công văn, thông báo,…) tại công ty

- Tổng hợp và phân tích báo cáo theo yêu cầu công việc

- Soạn thảo các quy định, quy trình làm việc của P.HCNS

3. Các công tác hành chính tổng hợp:

- Cung cấp trang thiết bị, tài sản, công cụ, dụng cụ lao động, ấn chỉ, vật liệu, văn phòng phẩm cho CBNV theo quy định hàng tháng.

- Thực hiện, giám sát việc mua sắm theo đề xuất đã được phê duyệt... theo quy định của Công ty.

- Làm đề nghị thanh toán các đề xuất phát sinh

- Thực hiện các công việc khác được phân công

- Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí NSHC tổng hợp hoặc tương đương

- Độ tuổi 2000 đến 1994.

- Khả năng sử dụng tin học văn phòng: word, excel tốt

- Nhanh nhẹn, trung thực, có trách nhiệm

- Lương từ 9 triệu - 12 triệu + phụ cấp -> Tổng thu nhập trên từ 10 - 15 triệu/ tháng

- Du lịch: hàng năm

- Phụ cấp đi lại: 300.000 đồng/tháng.

- Phụ cấp ăn trưa: 50.000 đồng/ ngày

- Lương tháng thứ 13, thưởng tết âm lịch

- Các chế độ thưởng phúc lợi: lễ tết, sinh nhật, ốm đau, bệnh tật, hiếu, hỷ.. theo quy định của công ty: 500.000 đồng/ lần

- Xét tăng lương theo quý

- Tham gia BHXH đầy đủ theo quy định của nhà nước

- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, có cơ hội thăng tiến và ổn định lâu dài