Tổng quan

Mức lương:  20 - 25 triệu

Loại công việc:  Toàn thời gian

Kinh nghiệm: 3 năm kinh nghiệm

Số lượng tuyển: 1

Hạn nộp hồ sơ: 2025-12-01

Ngày đăng: 2025-11-17 07:17

Danh mục:  Xây dựng

Mô tả công việc

  • Lên ý tưởng thiết kế concept, hồ sơ thiết kế quy hoạch. Trình duyệt sơ bộ thiết kế concept và thiết kế quy hoạch theo yêu cầu và tiến độ của Ban phát triển dự án đang thực hiện.
  • Quản lý việc khai triển hồ sơ thiết kế quy hoạch (Nhiệm vụ thiết kế, phương án thiết kế ý tưởng, hồ sơ thiết kế quy hoạch chi tiết TL 1/500…)
  • Làm việc với các cơ quản lý nhà nước về các công việc liên quan đến các công tác thẩm định, phê duyệt quy hoạch, thiết kế cơ sở, thiết kế kỹ thuật của dự án.
  • Kiểm soát, rà soát chất lượng bản vẽ quy hoạch và sự phù hợp với các quy chuẩn, tiêu chuẩn hiện hành.
  • Lập thuyết minh, văn bản liên quan đến công tác thẩm định và phê duyệt quy hoạch.
  • Kết hợp và thực hiện công việc với các bộ phận khác trong việc thiết kế quy hoạch.
  • Tư vấn và thực hiện các công việc khác theo sự phân công của trưởng phòng.
  • Quản lý nhà thầu tư vấn thiết kế, phối hợp và chỉ đạo đơn vị tư vấn thiết kế bảo vệ phương án concept, phương án quy hoạch với cơ quan chức năng

Yêu cầu

Trình độ chuyên môn:

  • Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành kiến trúc sư quy hoạch
  • Thành thạo các phần mềm thiết kế: 3Dmax, Autocad, Sketchup Photoshop, MS office và các phần mềm chuyên ngành khác…
  • Nắm vững các tiêu chuẩn, quy chuẩn thiết kế quy hoạch đô thị và quy trình pháp lý thực hiện dự án.
  • Kỹ năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm …
  • Kỹ năng giao tiếp tốt, trình bày đồ án rõ ràng, logic.
  • Có thể đi công tác nếu được yêu cầu.

Kinh nghiệm ngành: ≥ 3 năm

Kinh nghiệm ở vị trí tương đương:

• Ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương trong lĩnh vực quy hoạch, quản lý thiết kế tại các công ty/doanh nghiệp/dự án lớn. Đặc biệt kinh nghiệm trong lĩnh vực Bất động sản, xây dựng, vận hành...

Phúc lợi

1. Quyền lợi đặc biệt tới nhân viên

Lương cứng: 20.000.000 – 25.000.000 VNĐ/tháng (thỏa thuận) + Lương tháng thứ 13, thưởng cuối năm theo kết quả kinh doanh của Công ty, thưởng thâm niên, thưởng các ngày lễ, tết

Đánh giá tăng lương định kỳ dựa trên năng lực và hiệu quả công việc;

Phúc lợi khác: Tặng logo vàng, du lịch nghỉ mát teambuilding, miễn phí ăn trưa tại bếp cơ quan..;

Tham gia BHXH đầy đủ và các chế độ khác theo quy đinh của Luật lao động;

Tất cả các vị trí đều có cơ hội thăng tiến, phát triển

Cơ sở vật chất hiện đại, trang bị các khu vực: bếp ăn, phòng nghỉ, giải trí, đọc sách, coffee lounge,...

2. Môi trường làm việc chuyên nghiệp và năng động

Văn phòng làm việc được thiết kế theo tiêu chuẩn cao;

Cơ sở vật chất hiện đại, trang bị các khu vực: bếp ăn, phòng nghỉ, giải trí, đọc sách, coffee lounge..;

Văn hóa làm việc năng động, trên tinh thần tôn trọng lẫn nhau;

Cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp rộng mở

`