Hành Chính Nhân Sự - Quản Lý Dự Án Lao Động

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

Tổng hợp công cho người lao động, đối chiếu công với khách hàng

Tính lương cho các vị trí

Tổng hợp, theo dõi và báo cáo tiến độ cung ứng lao động tại các dự án hàng ngày/tuần/tháng.

Cập nhật quân số đi làm tại các dự án =>Báo cáo phát sinh

Tiếp nhận thông tin ứng viên từ bộ phận tuyển dụng, phân bổ lao động đến các dự án theo kế hoạch.

Điều phối, hỗ trợ xử lý các vấn đề phát sinh tại hiện trường qua điện thoại, nhóm Zalo, email...

Là đầu mối làm việc với quản lý hiện trường và khách hàng về lịch bố trí nhân sự

YÊU CẦU ỨNG VIÊN:

Nam/Nữ, độ tuổi từ 25 – 40.

Sử dụng thành thạo máy tính xách tay, đặc biệt:

Word, Excel (biểu mẫu, báo cáo, thống kê)

Email, các công cụ quản lý online

Am hiểu và sử dụng hiệu quả các nền tảng Zalo, Facebook, nhóm chat hỗ trợ điều phối nhân sự.

Có kinh nghiệm làm công việc văn phòng có tính chất theo dõi tiến độ, cập nhật dữ liệu, quản lý từ xa là lợi thế.

Nắm bắt công việc nhanh, tư duy logic, làm việc chủ động và có trách nhiệm.

Trung thực, chịu được áp lực số liệu và deadline liên tục.

QUYỀN LỢI:

Lương: [ 6.000.000 đ - 8.000.000 đ] + phụ cấp + thưởng hiệu quả quản lý dự án

Thu nhập khác được hưởng thưởng tuyển dụng theo chế độ Công ty

Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định lâu dài, có lộ trình thăng tiến rõ ràng.

Được tham gia các chương trình đào tạo nâng cao

Du lịch, sinh nhật, BHXH, BHYT, chế độ nghỉ phép, lễ tết theo quy định