Tổng quan

Mức lương:  13 - 17 triệu

Loại công việc:  Toàn thời gian

Kinh nghiệm: 2 năm kinh nghiệm

Số lượng tuyển: 1

Hạn nộp hồ sơ: 2025-12-19

Ngày đăng: 2025-11-29 00:23

Danh mục:  Nhân sự/hành chính/pháp chế

Mô tả công việc

a. Tuyển dụng:

  • Xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển dụng theo nhu cầu của hệ thống.
  • Tìm kiếm, sàng lọc, phỏng vấn và đánh giá ứng viên.
  • Quản lý nguồn ứng viên và mở rộng kênh tuyển dụng.

b. Đào tạo:

  • Xây dựng, triển khai các chương trình đào tạo nội bộ, đào tạo hội nhập.
  • Theo dõi, đánh giá hiệu quả đào tạo và đề xuất cải tiến.
  • Quản lý dữ liệu đào tạo của nhân sự trong hệ thống.

c. Phát triển văn hóa:

  • Tổ chức các hoạt động gắn kết nhân sự, xây dựng môi trường làm việc tích cực.
  • Truyền thông nội bộ, lan tỏa giá trị cốt lõi và văn hóa doanh nghiệp.
  • Phối hợp thực hiện các sự kiện, chương trình nội bộ thúc đẩy tinh thần làm việc của nhân viên.

Yêu cầu

  • Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành liên quan.
  • Ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng, đào tạo hoặc truyền thông nội bộ.
  • Kỹ năng giao tiếp, tổ chức sự kiện, đào tạo nhân sự tốt.
  • Thành thạo tin học văn phòng.
  • Năng động, sáng tạo, có trách nhiệm với công việc.

Phúc lợi

  • Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ.
  • Cơ hội đào tạo và phát triển chuyên môn.
  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.
  • Ăn trưa tại căng tin,
  • Khám sức khỏe, nghỉ mát, teambuilding, ...
  • Ưu đãi lên đến 70% học phí cho con theo học
`