Senior Flutter Developer (Android/IOS/Web)

• Phát triển các ứng dụng bằng Flutter, release SP Android, iOS, Web
• Tiếp nhận yêu cầu, phân tích và lên plan
• Lựa chọn công nghệ kỹ thuật, build project, implement
• Phối hợp với các nhóm Nghiệp vụ, Thiết kế, Kiểm thử để hoàn thiện app
• Build release, theo dõi và tối ưu app sau release.

Yêu cầu bắt buộc:

• Tốt nghiệp ĐH/CĐ chuyên ngành CNTT hoặc tương đương

• Có ít nhất 3 năm thực tế lập trình Flutter apps

• Hiểu sâu về Dart, Flutter, Architecture, App Lifecycle, State management, Data Handling, Performance, Security, Networking, API integration, Native integration, Firebase, Build Release.

• Hiểu và có khả năng tạo ra được Flutter apps chất lượng: công nghệ, UIUX, tính năng, hiệu năng, localization, cross-platform vs native.

• Có trách nhiệm, trung thực, cẩn thận, chịu được áp lực công việc

• Có khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm (chia task, quản lý tiến độ, review & support member).

Ứng viên có lợi thế khi:

• Đã làm nhiều Flutter apps, với nhiều feature/tech khác nhau, đáp ứng lượng người dùng lớn

• Kinh nghiệm với nhiều kỹ thuật khó, advanced features

• Khả năng thích nghi, tìm hiểu nhanh công nghệ kỹ thuật mới

• Nhanh nhẹn, tư duy tốt, tầm nhìn tổng thể và logic giải quyết vấn đề.

Chế độ đãi ngộ:

- Lương từ 1000 USD/tháng, đàm phán theo chuyên môn và kinh nghiệm, chưa tính thưởng

- Thưởng theo hiệu quả công việc, dự án & thành công của sản phẩm

- Thưởng các ngày lễ, Tết; hiệu quả kinh doanh, thưởng đột xuất khác

- Phụ cấp: phụ cấp ăn trưa, điện thoại, đi lại; phụ cấp quản lý

- Phúc lợi xã hội: bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế.

Sức khỏe & đời sống văn hóa tinh thần:

- Chế độ nghỉ phép, nghỉ ngày lễ theo quy định của Nhà nước

- Chế độ nghỉ mát hàng năm

- Chế độ thai sản

- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm

- Thăm hỏi, động viên, giúp đỡ tinh thần và vật chất cho nhân viên: cưới hỏi, bệnh tật, tai nạn, việc hiếu

- Tặng quà các cháu thiếu nhi dịp Quốc tế thiếu nhi, tết Trung thu

- Tổ chức, khuyến khích các hoạt động thể thao (cầu lông, bóng đá, eSports)

- Các CLB đàn, hát, nhảy, nhiếp ảnh

- Chúc mừng sinh nhật nhân viên hàng tháng

- Liên hoan, picnic, team building định kỳ

- Môi trường làm việc thân thiện, công bằng, lộ trình sự nghiệp rõ ràng.

Đào tạo phát triển nhân viên:

- Đào tạo nhân viên mới

- Đào tạo nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ; giới thiệu xu hướng công nghệ mới

- Đào tạo lực lượng quản lý, lãnh đạo kế cận.