Senior Business Development Specialist

CÔNG TY TNHH LCV

Tầng 1, Tòa nhà Copac Square, 12 Tôn Đản, Phường 13, Quận 4, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam

Overview

Salary:  Thoả thuận

Job Type:  Full-time

Experience: 2 years of experience

Openings: 1

Deadline: 2025-12-31

Posted: 2025-11-29 02:20

Category:  Kinh doanh/bán hàng

Job Description

1. Chăm sóc và tư vấn khách hàng

Trước khóa học:

  • Tư vấn chương trình, chính sách giá cho khách hàng cá nhân về các chương trình đào tạo và các dịch vụ 1:1 của LCV
  • Chăm sóc khách tiềm năng theo kế hoạch để chuyển đổi thành khách hàng chính thức
  • Phối hợp với Sales Admin hoàn thành thủ tục hợp đồng/giấy tờ cho khách hàng

Trong khóa học:

  • Theo dõi, gọi điện và lấy phản hồi của khách hàng sau mỗi ngày học
  • Hỗ trợ, giải đáp thắc mắc của khách hàng xuyên suốt chương trình và xử lý các tình huống liên quan tới thỏa thuận trong hợp đồng

Sau khóa học:

  • Phụ trách hoạt động chăm sóc khách hàng sau khóa học & hỗ trợ, giải đáp thắc mắc của khách hàng sau chương trình
  • Cùng tham gia với team BD triển khai các hoạt động cho Cộng đồng Khai vấn (LCV Coaching Community).



2. Quản lý sự kiện và vận hành lớp học:

  • Phối hợp liên phòng ban để triển khai kế hoạch tuyển sinh và vận hành lớp học:

    Sự kiện tuyển sinh: lead dự án, đề xuất chính sách giá, kịch bản bán
  • Vận hành lớp học: bàn giao khách hàng cho Product, theo dõi kế hoạch bán hàng trong lớp, phối hợp xử lý crisis hoặc các tình huống liên quan đến trải nghiệm khách hàng
  • Nắm bắt tình hình sản phẩm phụ trách: bao gồm thông tin có được từ quá trình tư

    vấn khách hàng, truyền thông, các hoạt động diễn ra trên thị trường,... để thấy insights khách hàng / thị trường, điểm mạnh điểm yếu của LCV và cung cấp ngược lại cho Management Team để có những hoạt động kịp thời, phù hợp



3. Công việc khác:

  • Cùng tham gia, phối hợp mỗi khi công ty có sự kiện công chúng (bao gồm nhưng không giới hạn việc hỗ trợ tổ chức, chuẩn bị, vận hành sự kiện...)
  • Đóng góp bổ sung ý kiến vào các kế hoạch hoạt động năm, chương trình chăm sóc khách hàng, kế hoạch và chiến dịch bán hàng, quy trình vận hành.
  • Những yêu cầu khác theo nhu cầu hoạt động của Công ty và Bộ phận.

Requirements

1. Kiến thức và kinh nghiệm

  • Từ 2–3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực chăm sóc khách hàng, tư vấn giáo dục, vận hành chương trình hoặc tương đương
  • Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc tại các tổ chức giáo dục, đào tạo, hoặc startup trong lĩnh vực dịch vụ cao cấp

2. Kỹ năng chuyên môn

  • Kỹ năng giao tiếp và tư vấn khách hàng xuất sắc (cả nói và viết)
  • Khả năng xử lý tình huống linh hoạt, phản hồi thuyết phục, duy trì sự chuyên nghiệp và đồng cảm trong tương tác với khách hàng
  • Kỹ năng tổ chức và quản lý công việc tốt: theo dõi học viên, phản hồi, báo cáo tình hình
  • Sử dụng tốt các công cụ quản lý và giao tiếp khách hàng: CRM, Google Workspace, Zalo OA, Facebook, Email...

3. Tư duy

  • Tư duy dịch vụ khách hàng (CS mindset): luôn hướng đến trải nghiệm tích cực, sẵn sàng hỗ trợ, chủ động cải thiện hành trình khách hàng.
  • Chủ động, trách nhiệm cao
  • Có tư duy hệ thống và logic để phối hợp liên phòng ban, xử lý các tình huống liên phòng ban (tuyển sinh, vận hành, truyền thông).
  • Tư duy quan sát, phản biện tốt: biết lắng nghe khách hàng, nắm bắt thông tin thị trường và đóng góp chiến lược nội bộ.

4. Khác

  • Sẵn sàng làm việc vào buổi tối hoặc cuối tuần theo lịch học của lớp (có thể luân phiên với team).
  • Có khả năng di chuyển, tham gia các sự kiện offline là lợi thế.
  • Ưu tiên người yêu thích môi trường giáo dục, coaching, phát triển con người. Đã từng tham gia các khóa học.

Benefits

  • Hybrid Working: 1 ngày offline hằng tuần, còn lại làm việc linh hoạt
  • Văn hóa EQ: Họp hạnh phúc, Giao tiếp có trách nhiệm, Hiện diện, Chăm sóc nuôi dưỡng...
  • Chính sách Lương thưởng: Lương theo năng lực, thưởng hoa hồng quý/năm, thưởng hiệu suất cuối năm
  • Phúc lợi toàn diện: 12 ngày phép năm + 3 ngày phép bệnh, BHYT/BHXH đầy đủ, Bảo hiểm sức khỏe cao cấp (Bảo Việt), Khám sức khỏe định kỳ, các chính sách khác (sinh nhật, cưới hỏi, thai sản cho cả vợ và chồng...).
  • Đào tạo & Phát triển: Coaching 1-1 chủ đề công việc, Đánh giá - thăng tiến hằng năm, các chương trình đào tạo nội bộ, ưu đãi 30% học phí các khóa đào tạo của LCV
  • Hoạt động gắn kết nội bộ và nuôi dưỡng: Coaching 1-1 chủ đề cá nhân, YEP, Chương trình gắn kết độc quyền "Mình có trong nhau”, Hỗ trợ chi phí chuyến đi và hưởng 7 ngày nuôi dưỡng tại Làng Mai - Thái Lan và các hoạt động thường niên khác
`