Quản Lý Cơ Sở Giáo Dục Tiếng Nhật

- Chịu trách nhiệm trước Quản lý Khối về hiệu quả hoạt động kinh doanh & vận hành của trung tâm.

- Quản lý các hoạt động tuyển sinh, CSKH, vận hành lớp học tại cơ sở theo tiêu chuẩn chung của hệ thống.

- Phối hợp với Phòng MKT lên ý tưởng, sự kiện để quảng bá thương hiệu Dũng Mori, thúc đẩy doanh thu tại cơ sở mình quản lý.

- Quản lý, giám sát, báo cáo & đánh giá kịp thời các chỉ số vận hành của cơ sở để đề xuất giải pháp.

- Hỗ trợ đội ngũ tư vấn tuyển sinh & tiếp nhận thông tin, xử lý, giải quyết thắc mắc, vấn đề của KH.

- Xây dựng các chiến dịch tiếp cận data tiềm năng.

- Xây dựng, duy trì và phát triển mối quan hệ với học viên để cung cấp dịch vụ và trải nghiệm tốt nhất đến học viên.

- Phát triển kênh/nguồn khách hàng tiềm năng mới cho cơ sở.

- Các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý.

- Có kinh nghiệm tối thiểu 01 năm tại vị trí Quản lý trung tâm/cơ sở; trưởng nhóm tư vấn tuyển sinh/Sales/CSKH… (Ưu tiên trong lĩnh vực giáo dục)

- Tinh thần: nhiệt huyết, trách nhiệm, trung thực

- Có tư duy hệ thống và kỹ năng quản lý tốt

- Có kỹ năng giao tiếp, đào tạo và xử lý tình huống tốt

- Có kỹ năng sử dụng tin học văn phòng (Word, Excel, Powerpoint)

- Ưu tiên ứng viên trong độ tuổi 24-35 tuổi

- Chế độ lương thưởng hấp dẫn với mức thu nhập cạnh tranh bao gồm: lương cứng + % Hoa hồng + Thưởng KPI toàn cơ sở (18,000,000 - 23,000,000 VND)

- Xét tăng lương hàng năm, thưởng dịp lễ tết, sinh nhật

- Chế độ tiền ăn trưa 690,000VNĐ/tháng (tính theo ngày làm việc thực tế), tiền trợ cấp đi lại 300,000 VNĐ/tháng (tính theo ngày làm việc thực tế).

- Cấp phát thiết bị làm việc theo quy định của công ty.

- Được đóng Bảo hiểm đầy đủ theo quy định Luật lao động. Nghỉ, nhận thưởng các ngày lễ - Tết theo quy định của Luật Lao Động và theo quy định công ty.

- Được học miễn phí các khóa học tiếng Nhật tại trung tâm.

- Teambuilding 1-2 lần/năm. Được khám phá, thúc đẩy các năng lực bản thân, thỏa sức sáng tạo trong một môi trường làm việc trẻ trung, đầy năng động và đột phá.