Overview

Salary:  10 - 15 triệu

Job Type:  Full-time

Experience: 2 years of experience

Openings: 1

Posted: 2025-11-15 02:59

Category:  Logistics/thu mua/kho/vận tải

Job Description

a. Quản lý hoạt động đội xe

Lập kế hoạch, điều phối và theo dõi lịch trình vận tải, đảm bảo phương tiện được sử dụng hợp lý và hiệu quả.

Giám sát việc giao – nhận hàng hóa đúng thời gian, địa điểm, đúng quy trình.

Kiểm soát chi phí vận hành: xăng dầu, cầu đường, sửa chữa, bảo dưỡng, nhân công lái xe.

b. Quản lý phương tiện

Theo dõi tình trạng kỹ thuật xe: đăng kiểm, bảo trì, bảo dưỡng định kỳ, sửa chữa hỏng hóc.

Đảm bảo tất cả phương tiện có đầy đủ hồ sơ pháp lý: đăng ký, đăng kiểm, bảo hiểm.

Quản lý lịch sử sử dụng xe, ghi nhận tình trạng, chi phí sửa chữa, tiêu hao nhiên liệu.

c. Quản lý nhân sự lái xe và phụ xe

Quản lý đội ngũ lái xe, phụ xe: chấm công, phân công lịch làm việc, đánh giá năng lực.

Tổ chức đào tạo định kỳ về an toàn giao thông, quy trình giao nhận, kỹ năng xử lý tình huống.

Giải quyết các sự cố, tranh chấp phát sinh trong quá trình vận hành (va chạm, khiếu nại khách hàng, vi phạm luật…).

d. Báo cáo và cải tiến

Báo cáo định kỳ tình hình hoạt động đội xe cho cấp trên: số chuyến, chi phí, sự cố…

Đề xuất cải tiến quy trình vận tải, giảm chi phí, nâng cao hiệu suất và độ an toàn.

Làm việc với các đối tác: bảo hiểm, garage sửa xe, nhà cung cấp nhiên liệu...

Requirements

Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Giao thông vận tải, Quản trị logistics, Cơ khí ô tô, hoặc ngành liên quan.

Kinh nghiệm: Có ít nhất 2–3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực vận tải, ưu tiên có kinh nghiệm quản lý đội xe từ 10–20 xe trở lên.

Kỹ năng:

Thành thạo kỹ năng tổ chức – điều phối.

Sử dụng tốt phần mềm quản lý đội xe (VD: GPS tracking, TMS…).

Kỹ năng xử lý tình huống và giao tiếp tốt với lái xe, khách hàng.

Tính cách: Năng động, quyết đoán, chịu áp lực cao, trung thực, trách nhiệm.

Benefits

Mức lương cạnh tranh, xứng đáng với năng lực.

Được đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.

Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và thân thiện.

Cơ hội được đào tạo và nâng cao nghiệp vụ.

Thưởng các ngày lễ, tết theo quy định của công ty.

Tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch hàng năm của công ty.

`