Phó Trưởng Phòng Đầu Tư
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ THIÊN ÂN
Overview
Salary: 20 - 30 triệu
Job Type: Full-time
Experience: 4 years of experience
Openings: 1
Deadline: 2025-11-30
Posted: 2025-11-19 06:09
Category: Tài chính/ngân hàng/bảo hiểm
Job Description
1. Thực hiện các thủ tục pháp lý về đầu tư Bất động sản, xây dựng, đất đai;
2. Thừa ủy quyền của Ban Giám đốc để tiếp đón, liên hệ với các đối tác, làm việc với cơ quan Nhà nước có thẩm quyền, đơn vị tư vấn để hoàn thiện hồ sơ pháp lý đầu tư dự án;
3. Quản lý các công việc liên quan đến đầu tư dự án bất động sản, xây dựng, đất đai;
4. Tham mưu Ban Giám đốc về quy định của pháp luật pháp luật trong lĩnh vực đầu tư các dự án bất động sản, xây dựng, đất đai;
5. Các công việc khác sẽ trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn.
Requirements
1. Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật, Đầu tư, Kinh tế, Xây dựng.
2. Có ít nhất trên 04 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương trong lĩnh vực Bất động sản, Xây dựng, Đất đai
3. Am hiểu các kiến thức về Luật: Luật Đầu tư, Luật Đất đai, Luật quy hoạch, nhà ở, xây dựng, kinh doanh bất động sản...
4. Thông thạo và biết áp dụng đúng các văn bản quy định của Nhà nước trong xây dựng cơ bản;
5. Trung thực, trung thành, cẩn thận, tỉ mỉ, kỹ lưỡng và có tinh thần học hỏi, cầu tiến.
Benefits
- Thưởng: Lương tháng 13, thưởng Lễ, Tết, thưởng kết quả công việc.
- Bảo hiểm: Đóng đầy đủ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định khi ký HĐLĐ chính thức.
- Ăn trưa: Hỗ trợ ăn trưa tại căng tin công ty.
- Phúc lợi nội bộ:
Phúc lợi cho CBNV: Chế độ sinh nhật, ngày đặc biệt của CBNV (08/03, 20/10, Quốc tế Đàn ông); hiếu hỉ, ốm đau,... cho CBNV và người thân (vợ/chồng/con/tứ thân phụ mẫu).
Quà Tết cho các bậc sinh thành từ 80 tuổi trở lên; Quà cho con em CBNV dịp Tết Thiếu Nhi, Tết Trung Thu, con CBNV có thành tích học tập tốt trong năm.
- Đào tạo & phát triển: Được tham gia các chương trình đào tạo chuyên sâu về chuyên môn.
- Khen thưởng: Có chính sách khen thưởng riêng cho cá nhân có thành tích nổi bật, đóng góp đặc biệt.
- Chế độ nghỉ mát – gắn kết: Du lịch, nghỉ dưỡng, teambuilding hàng năm.
- Điều chỉnh lương: Xét điều chỉnh thu nhập định kỳ hàng năm hoặc theo năng lực đột xuất.
- Công tác phí: Hỗ trợ chi phí đi công tác theo quy định công ty.
- Chế độ làm việc: 8h-17h, từ thứ 2 đến hết thứ 6 và 2 thứ 7 luân phiên
Nghỉ Lễ, Tết theo quy định Nhà nước
- Văn phòng làm việc: Môi trường chuyên nghiệp, chuẩn hạng A tại Hà Nội