Overview

Salary:  7 - 30 triệu

Job Type:  Full-time

Experience: 1 year of experience

Openings: 3

Deadline: 2025-12-17

Posted: 2025-11-28 16:51

Category:  Kinh doanh/bán hàng

Job Description

  • Lên kế hoạch bán hàng, lịch trình đi công tác, thị trường theo tuần
  • Đi thị trường tiếp xúc khách hàng và ghi nhận toàn bộ thông tin của khách hàng
  • Duy trì mối quan hệ với khách hàng cũ, hỗ trợ khách hàng hiện có
  • Tham gia các buổi hội nghị, hội thảo, workshops, webinar... mà công ty tổ chức
  • Tìm hiểu nhu cầu, phân tích khách hàng
  • Phối hợp các bộ phận thực hiện đơn hàng: giao hàng, xuất hóa đơn, thu công nợ,...

Requirements

- Ứng viên ở các khu vực miền Bắc như Hải Phòng, Thanh Hóa, Nghệ An, Thái Nguyên,…Có thể làm việc tại Hà Nội thời gian đầu và về lại khu vực chính. (hỗ trợ tiền nhà 3tr/tháng, tiền ăn 100k/ngày)

- Ứng viên đang ở Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng.

- Đi thị trường, bán hàng và tham gia các hoạt động của công ty..

- Chịu khó học hỏi kinh nghiệm, update thông tin sản phẩm để tư vấn, bán hàng.

- Khả năng phân tích, nắm bắt nhu cầu của khách.

- Sẵn sàng tham gia các công việc hỗ trợ cho việc bán hàng như webinar, sự kiện, viết bài quảng cáo, chỉnh sửa catalogue, thiết kế hình ảnh đơn giản...

- Luôn có trách nhiệm trong công việc, chịu được áp lực.

- Kinh nghiệm trong ngành nha là một lợi thế.

- Có thể đi công tác/thị trường.

Benefits

  • Lương cứng: thỏa thuận.
  • Thưởng hoa hồng % doanh số (tùy từng nhóm hàng).
  • Thưởng doanh thu (đạt yêu cầu mục tiêu).
  • Thưởng cuối năm; Tăng lương định kỳ.
  • Thưởng theo tiến độ công việc hoặc tham gia dự án.
  • Đóng BHYT, BHTN, BHXH đầy đủ
  • Du lịch cùng công ty hàng năm.
  • Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
  • Nghỉ phép thêm:
    • - Nhân viên dưới 1 năm: + 13.5 ngày phép (tức 25.5 ngày phép/năm).
    • - Nhân viên trên 1 năm: + 27 ngày phép (tức 39 ngày phép/năm).
  • Tăng ca được 1.5 lương, hỗ trợ tiền ăn tăng ca 100.000/buổi sau 19g00.
  • Phụ cấp điện thoại, Hỗ trợ công tác phí.
  • Quà tặng lễ 8/3 và 11/5 (đối với nữ), 15/6 (đối với nam).
  • Quà tặng cho các thành viên có em bé <16 tuổi: Quà 1/6, Trung Thu.
  • Quà tặng cho nhân viên thai sản (đối với nữ).
  • Nhân viên trên 1 năm khi đón chào thành viên mới như đầy tháng, thôi nôi.
  • Hỗ trợ vé xe/máy bay/tàu về quê dịp Tết.
  • Được đào tạo bài bản về sản phẩm, kiến thức chuyên môn, phát triển các kỹ năng về nghiệp vụ.
`