Nhân Viên Cứu Hộ Bể Bơi

1. Vận hành hệ thống :

- Vận hành hệ thống máy lọc, bơm đảm bảo nước có tỷ lệ hóa chất và nhiệt độ theo đúng quy định.

- Vệ sinh nước cũng như đáy bể đảm bảo sạch không có dị vật gây tai nạn thương tích

cho học sinh

- Hàng ngày định kỳ kiểm tra và ghi sổ theo dõi chỉ số các chất của nước bể bơi theo quy định.

- Thực hiện đề xuất xuất/nhập vật tư tiêu hao và công cụ dụng cụ phục vụ yêu cầu công

việc theo quy định.

2. Công tác cứu hộ:

- Giám sát tại chỗ quá trình học bơi và cứu hộ khi phát sinh theo thời khóa biểu.

- Hỗ trợ giáo viên thể chất quản lý học sinh khi cần.

3. Báo cáo

- Báo cáo công việc hàng ngày đến Tổ trưởng tổ thể chất.

- Thực hiện chế độ báo cáo khẩn cho Lãnh đạo về các trường hợp có sự cố khẩn cấp, sự việc bất thường hoặc ngoài khả năng thẩm quyền giải quyết

- Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp chuyên ngành Thể dục thể thao;

- Có Giấy chứng nhận đã qua lớp tập huấn cứu hộ, cứu đuối do 1 trong những tổ chức sau cấp: Tổng cục Thể dục thể thao, Hiệp hội Thể thao dưới nước Việt Nam, Liên đoàn thể thao dưới nước cấp thành phố hoặc trung ương, Sở Văn hoá Thể thao và Du lịch hoặc Sở Văn hóa và Thể thao các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương.

- Sức khỏe tốt

- Có kinh nghiệm làm việc thực tế.

- Thời gian làm việc theo giờ hành chính thứ 2 đến thứ 6

• Mức lương: thỏa thuận theo kinh nghiệm và năng lực làm việc 10-12triệu/tháng (thực nhận)
• Hỗ trợ đi lại tại nơi làm việc: 1,5 triệu net/người/tháng (Áp dụng cho CBNV là người địa phương - Phú Quốc, Không áp dụng cho CBNV đang ở Gành Dầu)

Chế độ lương tháng 13, thưởng thành tích, xét nâng lương hàng năm

• Đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo luật quy định, chế độ bảo hiểm sức khỏe riêng dành cho CBNV thuộc tập đoàn Vingroup, khám sức khỏe định kỳ tại Vinmec
• Ăn ca: được hưởng chế độ phụ cấp ăn ca theo chính sách của Công ty
• Du lịch hàng năm, cơ hội trải nghiệm dịch vụ cao cấp của Tập đoàn (Vinpearl...)
• Nghỉ phép: 12 ngày phép năm
• Chế độ ưu đãi khi sử dụng các dịch vụ của các Công ty thành viên của Tập đoàn
• Chế độ ưu đãi cho con học ở Vinschool
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, công bằng, giáo viên có cơ hội phát triển chuyên môn, nghề nghiệp với chế độ đãi ngộ và thu nhập rất cạnh tranh và hấp dẫn
• Cơ hội được thử thách và ghi nhận
• Cơ hội đào tạo và thăng tiến rộng mở

"Chính sách bảo vệ trẻ em: Vinschool cam kết thực hiện các tiêu chuẩn cao về bảo vệ an toàn trẻ em và thúc đẩy sức khỏe thể chất và tinh thần của tất cả các em học sinh theo học tại hệ thống. Tất cả các vị trí tuyển dụng tại Vinschool đều tuân thủ theo quy định về tuyển dụng an toàn bao gồm kiểm tra danh tính, xác minh bằng cấp, kinh nghiệm làm việc, và kiểm tra lý lịch tư pháp."