Nhân Viên C&B- Tuyển Dụng

CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG BẤT ĐỘNG SẢN VIỆT NAM

Tầng 4, Tòa nhà 103 Usilk City, Cụm CT1, Khu đô thị mới Văn, Phường La Khê, Quận Hà Đông, Thành phố Hà Nội, Việt Nam

Overview

Salary:  13 - 15 triệu

Job Type:  Full-time

Experience: 3 years of experience

Openings: 1

Deadline: 2025-12-05

Posted: 2025-11-29 14:08

Category:  Nhân sự/hành chính/pháp chế

Job Description

MẢNG C&B (60%)

Quản lý chấm công & dữ liệu nhân sự

Tổng hợp bảng chấm công hằng tháng từ các phòng ban và công trình.

Kiểm tra công – phép – OT – nghỉ bù theo quy định của công ty.

Theo dõi biến động nhân sự: vào/ra, thay đổi chức danh, hợp đồng, phụ cấp.

Cập nhật dữ liệu nhân sự trên file quản lý

Tính lương, thưởng và phúc lợi

Thực hiện tính lương, phụ cấp, thưởng KPI, thưởng dự án,….

Đảm bảo đúng chính sách lương, quy định công ty và pháp luật hiện hành.

Lập bảng thanh toán lương, phiếu lương cho người lao động.

Hỗ trợ xây dựng thang bảng lương, quy chế lương thưởng, định biên nhân sự.

Bảo hiểm & thuế TNCN

Thực hiện các thủ tục: tăng/giảm lao động, thai sản, ốm đau, chốt sổ BHXH.

Theo dõi, làm, cập nhật hợp đồng lao động, gia hạn và thanh lý đúng hạn.

Báo cáo & tuân thủ

Lập các báo cáo định kỳ: quỹ lương, chi phí nhân sự, biến động nhân sự, bảo hiểm,…

MẢNG TUYỂN DỤNG (40%)

Phối hợp cùng CV tuyển dụng, Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng

Triển khai Đăng tin tuyển dụng trên các kênh: VietnamWorks, TopCV, fanpage, Zalo, LinkedIn...

Sàng lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên, tổ chức phỏng vấn cùng quản lý chuyên môn.

Gửi thư mời phỏng vấn, thư cảm ơn, thư mời nhận việc.

Chuẩn bị hồ sơ nhân sự: hợp đồng, email, đồng phục...

Theo dõi nhân sự trong giai đoạn thử việc, nhắc nhở đánh giá

Requirements

Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng các ngành: Quản trị nhân lực, Kinh tế, Luật, Kế toán – Tài chính, hoặc tương đương.

Ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực C&B và Tuyển dụng,

ưu tiên ứng viên đã làm trong công ty Xây dựng, Bất động sản hoặc Dịch vụ kỹ thuật.

Có khả năng vận hành song song cả hai mảng công việc (C&B và Tuyển dụng).

Thành thạo Excel/Google Sheet, nắm rõ công thức tính lương, phép, OT.

Hiểu biết Luật Lao động, Luật BHXH, Thuế TNCN, Nghị định 145/2020/NĐ-CP.

Có kỹ năng phỏng vấn – đánh giá ứng viên cơ bản.

Cẩn thận, logic, có tinh thần trách nhiệm và khả năng làm việc độc lập.

Benefits

Mức thu nhập: 13-15 triệu VND/tháng (tùy năng lực & kinh nghiệm).

Thưởng hiệu suất tuyển dụng theo KPI.

Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ.

Nghỉ phép, nghỉ lễ, du lịch, team building hằng năm.

Nghỉ chiều thứ 7 và ngày chủ nhật

Cơ hội thăng tiến lên Trưởng nhóm.

`