Human Resource Business Partner (Mạnh Xử Lý Dữ Liệu)
Công ty cổ phần Công nghệ Sapo
Overview
Salary: Thoả thuận
Job Type: Full-time
Experience: 1 year of experience
Openings: 1
Deadline: 2025-11-30
Posted: 2025-11-11 14:40
Category: Nhân sự/hành chính/pháp chế
Job Description
- Tư vấn & hoạch định nhân sự: Đồng hành cùng lãnh đạo phòng ban trong việc xây dựng cơ cấu tổ chức, kế hoạch nhân sự và giải pháp tối ưu nguồn lực
- Tuyển dụng & phát triển: Phối hợp tuyển dụng đúng người, đúng thời điểm; đề xuất chương trình đào tạo, phát triển năng lực và lộ trình nghề nghiệp
- Quản trị hiệu suất: Hỗ trợ thiết lập OKR, theo dõi và đề xuất cải thiện hiệu suất gắn với mục tiêu kinh doanh
- Gắn kết & văn hóa: Tăng mức độ gắn kết qua khảo sát, hoạt động nội bộ; duy trì văn hóa doanh nghiệp
- Quản lý thay đổi & tuân thủ: Hỗ trợ triển khai các dự án thay đổi, đảm bảo tuân thủ pháp luật lao động và quy định công ty
Requirements
- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Kinh tế hoặc lĩnh vực liên quan
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí HRBP hoặc các vị trí tương đương (ưu tiên trong lĩnh vực công nghệ, thương mại điện tử)
- Am hiểu các mảng nhân sự: Tuyển dụng – Đào tạo – Đánh giá hiệu suất – Chính sách đãi ngộ
- Thành thạo Excel/Google Sheets, ưu tiên ứng viên có tư duy phân tích dữ liệu
- Kỹ năng giao tiếp, phân tích và giải quyết vấn đề tốt
- Khả năng làm việc độc lập, tư duy chiến lược và phối hợp liên phòng ban hiệu quả
Benefits
- Thu nhập: Cạnh tranh theo năng lực
- Phúc lợi: BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ; khám sức khỏe định kỳ; team building; nghỉ mát; chế độ thưởng lễ Tết
- Môi trường làm việc: Công nghệ, sáng tạo, chuyên nghiệp, minh bạch, đề cao hiệu suất
- Cơ hội phát triển: Tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu về nhân sự bởi trực tiếp Giám đốc khối
- Cơ hội làm việc trực tiếp với các Leader/Director của các khối đa dạng chuyên môn (BO, IT, Sale) tại Sapo
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng sau 1 năm làm việc