Fashion Retail Manager

Quản lý doanh số

- Dẫn dắt đội ngũ chinh phục doanh số, xây dựng những trải nghiệm mua sắm đẳng cấp

- Trở thành người tiên phong đưa thương hiệu vươn xa, tạo nên dấu ấn trong ngành thời trang

- Chịu trách nhiệm doanh thu toàn bộ hệ thống (cửa hàng

- Xây dựng kế hoạch kinh doanh, đề xuất & triển khai các chiến lược tăng trưởng

- Phân tích dữ liệu bán hàng, tối ưu hiệu suất, nâng cao lợi nhuận

- Đảm bảo OKR đã đặt ra, đạt KPI của từng kênh bán hàng được đạt và vượt chỉ tiêu

- Phối hợp chặt chẽ với team marketing để triển khai các chiến dịch thu hút khách hàng

- Tham gia xây dựng hình ảnh thương hiệu qua các hoạt động truyền thông & sự kiện

- Đề xuất các chương trình khuyến mãi, kích cầu phù hợp từng thời điểm

Khách hàng

- Xây dựng và phát triển mối quan hệ bền vững với khách hàng hiện tại & tiềm năng

- Đảm bảo chất lượng dịch vụ khách hàng đạt tiêu chuẩn cao. Vượt mong đợi, tạo trải nghiệm mua sắm tốt nhất

- Hiểu rõ insight khách hàng, xu hướng tiêu dùng để tối ưu sản phẩm và dịch vụ

Xây dựng đội ngũ

- Xây dựng văn hóa bán hàng chuyên nghiệp, sáng tạo, cam kết cao

-Truyền cảm hứng, tạo động lực và nâng cao tinh thần đội ngũ

- Huấn luyện, đào tạo nhân sự thường xuyên để nâng cao năng lực bán hàng & dịch vụ

- Tuyển dụng, phát triển đội ngũ sale vững mạnh, hiệu suất cao

- Đánh giá, tối ưu quy trình bán hàng, nâng cao năng lực đội ngũ

- Tạo môi trường làm việc tích cực, giữ chân nhân tài, khuyến khích sáng tạo

Thương hiệu thời trang mang tầm quốc tế

- Giới tính: Nữ

- Kinh nghiệm: Tối thiểu 3-5 năm ở vị trí tương đương trong ngành thời trang bán lẻ

- Tư duy chiến lược: Nhạy bén với thị trường, có khả năng phân tích dữ liệu & đưa ra quyết định dựa trên số liệu

- Am hiểu khách hàng: Hiểu insight tệp khách hàng, Mid High - end 25-35 tuổi.

- Kỹ năng quản lý đội ngũ: Đào tạo, phát triển & giữ chân nhân tài, xây dựng văn hóa đội nhóm mạnh mẽ.

- Khả năng kết nối: Làm việc hiệu quả với marketing, PR & các bộ phận liên quan để tối ưu doanh thu.

- Tư duy sáng tạo & linh hoạt: Chủ động đề xuất giải pháp mới, thích ứng nhanh với thay đổi.

- Mức lương: Lương cứng cạnh tranh + Hoa hồng

- Được trao cơ hội trực tiếp gặp gỡ, học hỏi các nhân sự xuất sắc trong ngành thời trang

- Lộ trình thăng tiến rõ ràng, trở thành nhà lãnh đạo bậc tài trong hệ thống

- Được làm việc trong môi trường trẻ trung và năng động, tinh thần làm việc cao, nhiều cơ hội bứt phá và phát triển

Thăng tiến và phát triển:

- Chúng tôi không tìm người chỉ để bán hàng, chúng tôi tìm nhà lãnh đạo tương lai

- Lộ trình thăng tiến rõ ràng lên Sale Manager

- Được học hỏi trực tiếp từ những nhân vật xuất sắc nhất trong ngành (Công ty tạo điều kiện và chi phí)