Chuyên Viên Cao Cấp Đào Tạo

- Khảo sát nhu cầu đào tạo của các phòng ban và đội ngũ giáo viên/nhân viên.

- Xây dựng kế hoạch đào tạo hàng tháng/quý/năm phù hợp với định hướng phát triển của trung tâm.

- Thiết kế và tổ chức các chương trình đào tạo nội bộ (kỹ năng mềm, dịch vụ khách hàng, quy trình nội bộ…) và hỗ trợ các khóa đào tạo chuyên môn cho giáo viên.

- Làm việc với giảng viên nội bộ/đối tác đào tạo bên ngoài khi cần thiết.

- Quản lý và theo dõi ngân sách đào tạo.

- Đánh giá hiệu quả sau đào tạo, lập báo cáo cho Ban Giám đốc.

- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng HCNS.

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh, Sư phạm hoặc các ngành liên quan.

- Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên từng làm việc trong lĩnh vực giáo dục – đào tạo.

- Kỹ năng lập kế hoạch, quản lý dự án, tổ chức sự kiện tốt.

- Giao tiếp tự tin, khả năng thuyết trình và dẫn dắt chương trình.

- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).

- Lương: 12 – 15 triệu/tháng (thoả thuận).

- Lộ trình đào tạo và phát triển rõ ràng

- Thời gian làm việc: 9h đến 17h30, từ thứ 2 đến thứ 6 (thứ 7 làm việc tại nhà)

- Thưởng các khoản thưởng theo chính sách của công ty.

- Môi trường trẻ trung, chuyên nghiệp, nhiều cơ hội phát triển.

- Được đào tạo, nâng cao kỹ năng Nhân sự & Tuyển dụng.

- Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.

- Các chế độ phúc lợi khác: Teambuilding, thưởng lễ, tết, sinh nhật, lương tháng 13.