Bác Sĩ Trưởng - Giám Đốc Chuyên Môn Phòng Khám

Quản lý hoạt động và y khoa của phòng khám:

- Giám sát và điều hành các hoạt động hàng ngày của phòng khám, đảm bảo các bộ phận vận hành hiệu quả và đúng định hướng.

- Phụ tá đắc lực cho Giám đốc, hỗ trợ đưa ra quyết định chiến lược và giải quyết các vấn đề quan trọng tại phòng khám.

- Chịu trách nhiệm giám sát toàn bộ khía cạnh y tế của cơ sở, đảm bảo chất lượng và tính chuyên nghiệp trong chăm sóc sức khỏe.

- Đảm bảo hoạt động y tế tuân thủ các quy định, tiêu chuẩn pháp lý và y khoa hiện hành.

- Phân công nhiệm vụ, tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên y tế và các vấn đề pháp lý y tế tại phòng khám.

- Tham gia xây dựng chiến lược, kế hoạch phát triển dài hạn, phân tích thị trường và dự báo xu hướng.

- Đại diện phòng khám làm việc với đối tác (nếu có) và tham gia các hoạt động bên ngoài.

Bác sĩ của phòng khám/ Doctor of the Clinic:

- Tư vấn, khám sàng lọc và phát hiện sớm, khám chữa bệnh và chăm sóc người bệnh đối với các bệnh Nội, bệnh Nhi của phòng khám DOMED theo nguyên lý Y học gia đình tại Thông tư 21/2019/TT-BYT ngày 21/8/2019, theo chứng chỉ hành nghề và chứng chỉ đào tạo chuyên môn được các đơn vị chức năng của ngành y tế cấp phép;

- Tư vấn, khám sàng lọc và phát hiện sớm, khám chữa bệnh và chăm sóc người bệnh đối với các bệnh Nội, bệnh Nhi tại nhà đối với người bệnh theo danh mục qui định tại Phụ lục ban hành kèm theo Thông tư 21/2019/TT-BYT ngày 21/8/2019;

- Phụ trách hoạt động tiêm chủng của phòng khám: Tư vấn và khám sàng lọc cho khách hàng trước khi tiêm; chỉ định tiêm; cập nhật số liệu vào cơ sở dữ liệu quản lý tiêm chủng; xử lý tình huống phát sinh sau tiêm; thực hiện tư vấn theo đúng các tiêu chuẩn chuyên môn và quy định, quy trình chuyên môn.

- Đảm bảo ghi chép và quản lý hồ sơ bệnh án đầu đủ theo quy định và yêu cầu chuyên môn;

- Quản lý chuyên môn kỹ thuật, bảo đảm an toàn tiêm chủng của phòng khám;

- Chịu trách nhiệm nâng cao năng lực chuyên môn cho nhân viên phòng khám. Tổng hợp, phát triển, thực hiện, đánh giá các tiêu chuẩn, quy tắc thực hành y tế và nhân viên y tế để nâng cao chất lượng kết quả điều trị và chăm sóc bệnh nhân, hướng đến việc phát triển văn hóa an toàn cho bệnh nhân và bảo đảm chất lượng chuyên môn cho phòng khám;

- Tham gia các hoạt động truyền thông với phòng khám trong vai trò truyền thông, tư vấn về chuyên môn kỹ thuật liên quan đến chức năng chuyên môn của phòng khám;

- Tham gia xây dựng và triển khai các quy trình kỹ thuật chuyên môn;

- Tiếp đón, trình bày và giải trình các vấn đề chuyên môn kỹ thuật y tế của phòng khám khi có yêu cầu của các đoàn giám sát chuyên môn y tế của Quận/Huyện, Sở Y tế hoặc các ban ngành chức năng có liên quan của Việt Nam;

- Thực hiện các nhiệm vụ được giao khác nhằm đáp ứng mục tiêu phát triển và mục tiêu chuyên môn của phòng khám.

Trình độ học vấn:

- Tốt nghiệp đại học y khoa và sau đại học. (ThS.Bác Sĩ)

- Các chứng chỉ hành nghề: chứng chỉ bác sĩ gia đình, chứng chỉ chẩn đoán hình ảnh, chứng chỉ điện tâm đồ, an toàn tiêm chủng, giấy phép hành nghề chuyên khoa, chứng chỉ kiểm soát nhiễm khuẩn.

Kinh nghiệm: Tối thiểu 3 năm.

Kỹ năng:

• Sử dụng tốt phần mềm y khoa như HIS, EMR hoặc các phần mềm khác (nếu có).

• Cẩn thận, trung thực, có trách nhiệm với công việc.

• Kỹ năng tổ chức, quản lý thời gian tốt.

• Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm hiệu quả.

- Giờ làm việc: 7:30 am – 16:30 pm (Nghỉ trưa 1 tiếng)

- Thời gian làm việc: Từ Thứ 2 đến Thứ 6.

- Thưởng tháng 13 (thưởng Tết)

- Du lịch công ty, Khám sức khỏe định kỳ.

- Các chính sách phúc lợi khác theo quy định của nhà nước.